設計院
DESIGN INSTITUTE
企業(yè)文化
一、湘江院愿景："學習型 創(chuàng)新型"國內一流的設計院
創(chuàng)建“學習型”組織，立足崗位不斷提高綜合技能，通過企業(yè)機制和管理模式，使企業(yè)整體有崇高的核心價值觀、使命和愿景，具有全新、前瞻而開闊的思考方式和學習能力，有著實現企業(yè)目標的共同力量。
創(chuàng)建“創(chuàng)新型”組織，以技術創(chuàng)新、手段創(chuàng)新、管理創(chuàng)新驅動企業(yè)健康發(fā)展。完善技術創(chuàng)新體系，加快手段創(chuàng)新，推動信息化技術在生產、管理中的應用，提高生產效率與管理科學化水平；推動管理創(chuàng)新，重點加強有利于企業(yè)發(fā)展的體制機制創(chuàng)新，為提高企業(yè)綜合實力提供支撐。
堅持以國內先進水平為導向，逐步從管理理念、經營方式、業(yè)務范圍、技術裝備等方面與國內一流接軌，具有較強的經營管理能力和技術競爭力，在國內同行業(yè)中，綜合指標處于先進行列，能夠進入主流競爭群體，在某些業(yè)務領域和區(qū)域市場形成較強的競爭力。
二、湘江院使命：用心創(chuàng)建精品，服務創(chuàng)造價值
用心創(chuàng)建精品：在項目全生命周期，精心策劃、精心設計、精心管理、精細服務，提供集成式優(yōu)質整體解決方案，打造精品工程。
服務創(chuàng)造價值：將“服務”定位為企業(yè)文化的核心。大力倡導主動思考，延伸服務，以不斷自我變革滿足業(yè)主的一切需求的服務理念，將這一核心服務文化，逐步滲透到企業(yè)生產、經營、管理的全過程，不斷提升全員的服務意識和服務能力，不斷深化服務內涵，全員的服務意識和服務能力顯著提升。
三、湘江院價值觀
我們相信，無論公司成長到哪個階段，強大的共同價值觀都可以讓我們維持一貫的企業(yè)文化以及我們的公司的凝聚力。湘江電力設計院的7個價值觀對于我們如何經營業(yè)務、招攬人才、考核員工以及決定員工報酬扮演著重要的角色，該7個價值觀為：
